Test: Individuazione dell’orientamento adatto per lavoro, professione e formazione

Test, Test: Persona

Prezzo: 149 €

Tempo di preparazione del risultato: 72 ore

Numero di partecipanti: 1 persona

Formato del test: test individuale per una persona fisica

 

Non capite quale direzione lavorativa scegliere, avete dubbi sulla professione, pensate alla formazione, al cambiamento di attività o a un nuovo percorso professionale?

Questo test aiuta a determinare quale direzione di lavoro, professione e formazione sia più adatta alla persona, tenendo conto del suo comportamento, del modo in cui compie le scelte, dei bisogni reali, del rapporto con il denaro, della responsabilità, della stabilità e della disponibilità ad agire in un ambiente professionale concreto.

Svolgete il test e scoprite quale direzione di lavoro, professione e formazione è più adatta a voi, tenendo conto della vostra situazione, dei vostri obiettivi e della vostra disponibilità interiore.

Valutazione della direzione lavorativa più adatta

Questo test è destinato a una persona che sta scegliendo un lavoro, una professione, un percorso di riqualificazione o una direzione occupazionale. È adatto alla scelta personale, alla consulenza, ai servizi per l’impiego o a uno scenario di tipo Jobcenter, ma non è legato a un solo Paese.

149 €

Prima di iniziare il test

Il test si svolge senza registrazione e senza account personale. Per preparare il risultato vengono conservati le risposte, l’indirizzo email, il codice del test e le informazioni tecniche necessarie per elaborare l’ordine.

Luogo di svolgimento del test

Cerchio 1 di 30

Cerchio 1

Che cosa fa di solito quando comincia a pensare seriamente di cambiare professione?
Come decide verso quale professione orientarsi?
Che cosa dovrebbe cambiare perché il cambio di professione abbia davvero senso per lei?
Come pianifica le finanze per il periodo di cambio professionale?

 

Che cosa valuta il test

Il test «Individuazione dell’orientamento più adatto per lavoro, professione e formazione» è destinato a valutare quale direzione di sviluppo professionale sia più adatta alla persona nella sua attuale situazione di vita, lavorativa e personale.

Aiuta a comprendere in quale ambito una persona riesce più facilmente ad agire in modo stabile, prendere decisioni, svilupparsi, formarsi, assumersi responsabilità, sostenere il carico e collegare le proprie azioni a un risultato reale.

Il test non valuta soltanto i desideri della persona. Il desiderio di lavorare in un determinato settore non significa ancora essere pronti per quel settore. Una persona può desiderare una professione, ma per comportamento, modo di scegliere, rapporto con il denaro, responsabilità e formazione può essere più vicina a un’altra direzione.

Per questo il test considera non solo gli interessi, ma anche la struttura interna della decisione: come la persona agisce, come sceglie, che cosa è realmente importante per lei, quanto è pronta alla formazione, alla disciplina, al cambiamento di ritmo, a una nuova responsabilità e alle conseguenze pratiche del percorso scelto.

Il compito principale del test non è semplicemente indicare una professione, ma determinare una direzione nella quale la persona può agire in modo più consapevole, stabile ed efficace.

 

Che cosa significa una direzione adatta di lavoro, professione e formazione

Una direzione adatta di lavoro, professione e formazione in questo test non significa una raccomandazione casuale, una professione popolare o un elenco di offerte di lavoro.

Si tratta di una direzione che corrisponde non solo al desiderio esterno della persona, ma anche al suo comportamento, al livello di autonomia, al modo di prendere decisioni, ai bisogni, alla disponibilità finanziaria, al rapporto con la responsabilità e alla capacità di formarsi.

Una persona può scegliere una professione sotto l’influenza della famiglia, dei conoscenti, del mercato, dei social network, della paura della povertà, del desiderio di un reddito rapido o della pressione delle circostanze. Ma una scelta di questo tipo non sempre diventa stabile. A volte una persona inizia una formazione, ma perde rapidamente interesse. A volte ottiene un lavoro, ma non regge il ritmo. A volte sceglie una professione per il denaro, ma non è pronta al carico, alle persone, alla responsabilità o alle condizioni reali di quel settore.

Per questo una direzione adatta non viene determinata solo dalla domanda «che cosa mi piace», ma dalla domanda «in quale ambito la persona è realmente capace di agire, svilupparsi e non distruggere la propria decisione quando incontra la realtà».

In questo test la direzione di lavoro, professione e formazione viene considerata come il legame tra lo stato personale della persona e la forma pratica della sua attività futura.

 

Che cosa viene verificato nel test

Il test verifica la direzione adatta di lavoro, professione e formazione attraverso quattro ambiti: Comportamento, Scelta, Domanda e Denaro.

 

Comportamento

Il comportamento mostra come una persona agisce in una situazione di lavoro, formazione, cambiamento di professione o scelta professionale. Qui è importante capire se la persona è capace di iniziare ad agire, rispettare un ritmo, adempiere agli obblighi, sostenere il carico, interagire con le persone e non fermarsi alle prime difficoltà.

Questo ambito mostra quale ambiente professionale è più vicino alla persona: più autonomo, più strutturato, pratico, intellettuale, sociale, tecnico, esecutivo, organizzativo o creativo.

 

Scelta

La scelta mostra come una persona prende decisioni riguardo al lavoro, alla professione e alla formazione. Qui si valuta se la persona sceglie una direzione in modo consapevole o agisce sotto la pressione della famiglia, dell’ambiente, del servizio per l’impiego, del mercato, della paura di sbagliare, del desiderio di un risultato rapido o delle aspettative altrui.

Questo ambito aiuta a capire quanto la persona sia capace di definire il proprio percorso professionale, confrontare le varianti, rifiutare una direzione non adatta e assumersi la responsabilità della decisione scelta.

 

Domanda

La domanda mostra quali bisogni reali stanno dietro alla scelta del lavoro, della professione e della formazione. A volte una persona parla di carriera, ma in realtà cerca stabilità. A volte parla di denaro, ma ha bisogno di riconoscimento. A volte vuole cambiare professione, ma sta cercando di uscire da un conflitto, dalla stanchezza o dall’insoddisfazione per l’ambiente attuale.

Questo ambito aiuta a separare il bisogno reale dalla pressione esterna, dalla moda, dal confronto con altre persone o da uno stato emotivo temporaneo.

 

Denaro

Il denaro mostra come una persona collega lavoro, professione e formazione al reddito, agli obblighi, alla responsabilità finanziaria e all’aspettativa del risultato.

Qui è importante capire se la persona è pronta a investire tempo e risorse nella formazione, se è capace di sostenere un periodo di transizione, se comprende le conseguenze finanziarie del cambiamento di direzione e se non sceglie una professione solo per il reddito promesso, senza tenere conto del carico, del rischio e della propria disponibilità personale.

 

Che cosa mostra il risultato

Il risultato del test mostra quale direzione di lavoro, professione e formazione corrisponde maggiormente alla struttura attuale della persona: al suo comportamento, al modo di scegliere, ai bisogni, al rapporto con il denaro, alla responsabilità e alla disponibilità allo sviluppo.

Il test aiuta a vedere dove una persona può agire in modo più stabile e dove invece la scelta può essere debole, casuale, imposta o costruita su aspettative non realistiche.

Il risultato non si riduce a una sola professione e non funziona come un semplice elenco di offerte di lavoro. Mostra una direzione: verso quale tipo di attività alla persona conviene muoversi, quale forma di lavoro può esserle più vicina, quale formazione può avere senso e quali opzioni possono portare a un nuovo errore, a delusione o a perdita di tempo.

Per esempio, una persona può desiderare un lavoro creativo libero, ma secondo il risultato essere più stabile in un sistema strutturato. Oppure, al contrario, una persona può scegliere una posizione stabile, mentre il suo comportamento e il suo modo di scegliere mostrano che si esprime meglio in un’attività autonoma, nel lavoro a progetto o in un cambiamento del formato professionale.

Il compito principale del risultato è mostrare non un desiderio bello da immaginare, ma una direzione di movimento più adatta.

 

Che cosa non è il test

Il test non è una conclusione medica, psicologica, giuridica o statale. Non formula diagnosi, non determina l’idoneità professionale in senso ufficiale e non sostituisce uno specialista del servizio per l’impiego, un consulente di carriera, uno psicologo, un medico, un avvocato o un datore di lavoro.

Il test non garantisce l’ottenimento di un lavoro, l’ammissione a un percorso di formazione, l’approvazione di un finanziamento, il riconoscimento di una qualifica, l’occupazione, l’aumento del reddito o il successo nella professione scelta.

Il test non afferma che una persona sia obbligata a scegliere una sola direzione e a rinunciare a tutte le altre. Il suo compito è mostrare quale direzione di lavoro, professione e formazione appare più adatta dal punto di vista del modello di Iv.Spolan.

Il test lavora attraverso Comportamento, Scelta, Domanda e Denaro e aiuta a vedere dove la decisione professionale della persona possiede una stabilità interna e dove invece può essere formata dalla pressione, dalla paura, dalle aspettative esterne o da una valutazione errata delle proprie possibilità.

 

Per chi è questo test

Il test è adatto a una persona che sceglie una direzione di lavoro, una professione, una formazione, una riqualificazione o un cambiamento di attività.

Può essere utile a una persona senza lavoro, che vuole entrare nel mercato del lavoro, pensa a una nuova professione, sceglie un corso di formazione, valuta un cambiamento di settore o non capisce in quale direzione muoversi ulteriormente.

Il test è adatto anche a una persona che già lavora, ma sente che la professione scelta non corrisponde al suo stato, alle sue possibilità, ai suoi obiettivi, al carico, al reddito o alle aspettative.

Può essere utile anche in una situazione di interazione con il servizio per l’impiego, quando alla persona non serve semplicemente scegliere formalmente una formazione o un’offerta di lavoro, ma capire quale direzione abbia realmente più senso.

Il compito principale del test è aiutare a determinare una direzione professionale non in base a un desiderio casuale, ma in base a una struttura più profonda del comportamento, della scelta, dei bisogni e del rapporto con il denaro.

 

Conclusione

La direzione adatta di lavoro, professione e formazione in questo test non è semplicemente una professione che piace alla persona e non è un settore in cui oggi viene promesso un reddito alto.

È una direzione nella quale la persona è capace di agire, formarsi, prendere decisioni, comprendere i propri bisogni, sostenere la responsabilità e collegare i propri sforzi a un risultato reale.

Qualsiasi scelta professionale è legata a condizioni esterne: mercato del lavoro, paese di residenza, età, istruzione, esperienza, denaro, salute, famiglia, documenti, lingua, obblighi e possibilità disponibili.

Ma anche in condizioni esterne uguali, persone diverse scelgono percorsi diversi. Una persona si realizza meglio in un sistema stabile. Un’altra nel lavoro autonomo. Una terza in una professione pratica. Una quarta nella formazione, nella comunicazione, nell’organizzazione, nell’analisi, nella tecnica, nell’assistenza, nel servizio, nella gestione o nell’attività a progetto.

Il test aiuta a vedere dove la scelta della persona può diventare stabile e dove invece può essere soltanto una reazione alla paura, alla pressione, alla stanchezza o all’opinione altrui.

Il risultato mostra quale direzione di lavoro, professione e formazione corrisponde maggiormente alla persona nel momento attuale.

 

Condizioni di questo test

Il test «Individuazione dell’orientamento più adatto per lavoro, professione e formazione» è un test individuale per una persona fisica.

Il test è destinato a un solo partecipante. Non è un test familiare, di gruppo, aziendale o statale.

Il risultato si riferisce soltanto alla persona che svolge autonomamente il test e trasmette le proprie risposte.

Il costo del test è di 149 €

Il tempo di preparazione del risultato è di 72 ore dopo la ricezione del pagamento e di tutte le risposte necessarie del partecipante.

Il risultato viene fornito in formato digitale all’indirizzo email indicato al momento dell’ordine.

L’invio dell’ordine, il pagamento del test, la ricezione dell’accesso al test o la trasmissione delle risposte significano accettazione delle condizioni generali di ordine, pagamento, svolgimento e ricezione dei risultati dei test MediaIEU.

 

Condizioni generali di test

Le condizioni indicate sopra si riferiscono soltanto al test «Individuazione dell’orientamento più adatto per lavoro, professione e formazione» e ne precisano il formato, il prezzo, il tempo di preparazione del risultato e il tipo di partecipante.

All’ordine, al pagamento, allo svolgimento del test, al trattamento delle risposte, alla ricezione del risultato, ai rimborsi, alle limitazioni, ai diritti d’autore, ai dati personali e alle questioni tecniche si applicano anche le condizioni generali di ordine, pagamento, svolgimento e ricezione dei risultati dei test MediaIEU, pubblicate più sotto in questa pagina.

In caso di divergenza tra le condizioni speciali di questo test e le condizioni generali MediaIEU relative al prezzo, al formato, al tempo di preparazione del risultato, al numero di partecipanti e al metodo di fornitura del risultato, si applicano le condizioni indicate per questo specifico test.

Condizioni per l’ordine, il pagamento, lo svolgimento e la ricezione dei risultati dei test MediaIEU

Versione: 14.06.2026

1. Disposizioni generali

1.1. Le presenti Condizioni regolano la procedura di ordine, pagamento, svolgimento, elaborazione e ricezione dei risultati dei test MediaIEU.

1.2. Le presenti Condizioni si applicano ai test individuali, di gruppo, aziendali, tematici, speciali e ad altri test MediaIEU, se tali test sono pubblicati sul sito, proposti tramite modulo d’ordine, pagina di pagamento o offerta commerciale.

1.3. Alla base della diagnostica sistemica vi è il modello di Iv.Spolan. Il test viene condotto da MediaIEU.

1.4. Ogni test può avere un prezzo separato, un formato separato, un numero separato di domande, un termine separato per lo svolgimento, una composizione separata del risultato e una procedura separata per la consegna del report.

1.5. Le condizioni specifiche di ogni test sono indicate nella pagina del relativo test, nella pagina di pagamento, nel modulo d’ordine o nell’offerta commerciale.

1.6. Se le condizioni speciali di un determinato test differiscono dalle presenti Condizioni, si applicano le condizioni speciali di quel determinato test nella parte relativa a prezzo, formato, termini, numero di partecipanti, composizione del risultato e procedura di consegna del report.

1.7. L’invio di una richiesta, il pagamento del test, la ricezione del link al test, l’inizio dello svolgimento del test o l’invio delle risposte comportano l’accettazione delle presenti Condizioni da parte del Cliente.

2. Termini e definizioni

2.1. MediaIEU indica il progetto e la piattaforma attraverso cui vengono pubblicati, organizzati, venduti, svolti ed elaborati i test.

2.2. Cliente indica una persona fisica, una società, un’organizzazione, un team, un gruppo o altro soggetto che ha inviato una richiesta o pagato il test.

2.3. Partecipante al test indica la persona che svolge il test o trasmette le risposte nell’ambito di un test individuale, di gruppo, aziendale o speciale.

2.4. Test indica uno strumento digitale o altro strumento questionario-analitico di MediaIEU, basato sul modello di Iv.Spolan e destinato ad analizzare lo stato di una persona, di un team, di un’organizzazione o di un gruppo.

2.5. Test individuale indica un test svolto da un solo partecipante.

2.6. Test di gruppo indica un test svolto da più partecipanti nell’ambito di un unico gruppo, team, progetto o organizzazione.

2.7. Test aziendale indica un test ordinato da una società o organizzazione per analizzare lo stato dei dipendenti, dei reparti, dei team, dei gruppi dirigenziali o dell’intera struttura interna.

2.8. Risultato del test indica il risultato digitale dell’elaborazione delle risposte, che può includere una conclusione generale, una tabella, un file, una breve descrizione, un report analitico, un report PDF, un report di gruppo o altro materiale indicato nelle condizioni del test specifico.

2.9. Report indica il documento digitale finale preparato da MediaIEU sulla base dei risultati del test, se tale report è previsto dalle condizioni del test specifico.

2.10. Pagina del test indica la pagina del sito MediaIEU in cui sono descritti lo scopo, il formato, il prezzo, la procedura di svolgimento e il risultato di un test specifico.

2.11. Offerta commerciale indica una proposta separata di MediaIEU per una società, un’organizzazione, un gruppo o un cliente individuale, nella quale sono indicate le condizioni specifiche del test.

3. Oggetto delle Condizioni

3.1. Il Cliente effettua un ordine per svolgere un test MediaIEU o per organizzare un test per un gruppo, un team, una società o un’organizzazione.

3.2. MediaIEU fornisce al Cliente o ai Partecipanti al test l’accesso al test corrispondente dopo la conferma del pagamento o dopo l’accordo sulle condizioni speciali.

3.3. Il test viene svolto secondo le condizioni del test specifico indicate nella pagina del test, nella pagina di pagamento, nel modulo d’ordine o nell’offerta commerciale.

3.4. MediaIEU elabora le risposte ricevute e fornisce il risultato nel formato indicato per il relativo test.

3.5. Il risultato del test può essere individuale, di gruppo, aziendale, comparativo, tematico o generale, a seconda delle condizioni del test specifico.

3.6. Il Cliente riceve solo il volume di test e il risultato indicati nella pagina del test, nella pagina di pagamento o nell’offerta commerciale al momento dell’ordine.

3.7. L’acquisto di un test non fornisce accesso automatico ad altri test, versioni estese, ripetizioni del test, risultati archiviati, consulenze o materiali aggiuntivi, salvo che tale accesso sia espressamente indicato nelle condizioni del test specifico.

4. Formato del test

4.1. I test MediaIEU possono essere svolti in formato digitale tramite sito, modulo, link, file, email o altra interfaccia indicata nelle condizioni del test specifico.

4.2. Il test può includere domande con opzioni di risposta, risposte testuali, scale, blocchi tematici, domande di gruppo, blocchi aziendali o altri elementi.

4.3. Il numero di domande, la struttura del test, il tempo di svolgimento e la procedura di risposta sono indicati nelle condizioni del test specifico.

4.4. Il test può essere individuale, di gruppo, aziendale o speciale.

4.5. Nel test aziendale o di gruppo, MediaIEU può utilizzare il risultato generale del gruppo senza divulgare le risposte individuali di un singolo partecipante, salvo diversa indicazione nell’offerta commerciale o diverso accordo separato.

4.6. Se per un test specifico è richiesta la partecipazione di un determinato numero di persone, tale numero viene indicato nella pagina del test o nell’offerta commerciale.

4.7. Se il partecipante non completa il test entro il termine stabilito, la procedura di proroga, ripetizione del test o chiusura dell’accesso è determinata dalle condizioni del test specifico.

5. Prezzo dei test

5.1. Il prezzo di ogni test è indicato separatamente nella pagina del test specifico, nella pagina di pagamento, nel modulo d’ordine o nell’offerta commerciale.

5.2. Test diversi possono avere prezzi diversi.

5.3. Il prezzo può dipendere dal tipo di test, dal numero di partecipanti, dal numero di domande, dalla profondità dell’elaborazione, dal formato del report, dalla lingua, dall’urgenza, dal formato aziendale, dall’analisi aggiuntiva e da altre condizioni.

5.4. Un test individuale, un test di gruppo, un test aziendale, un test esteso, un test speciale e una ripetizione del test possono avere prezzi diversi.

5.5. Il prezzo indicato nella pagina di pagamento o nell’offerta commerciale al momento dell’ordine si applica al relativo ordine.

5.6. MediaIEU ha il diritto di modificare i prezzi per test futuri, ordini futuri e offerte commerciali future.

5.7. La modifica del prezzo non influisce su un test già pagato o su un’offerta commerciale già concordata, salvo diversa previsione nelle condizioni di tale offerta.

5.8. Il prezzo può essere indicato al netto di imposte, IVA / VAT / PVN, commissioni bancarie, commissioni dei servizi di pagamento, commissioni di conversione valutaria e altri oneri applicabili, salvo diversa indicazione espressa nella pagina di pagamento.

5.9. L’importo finale da pagare viene mostrato al Cliente nella pagina di pagamento o indicato nell’offerta commerciale prima della conferma del pagamento.

6. Pagamento del test

6.1. Il pagamento del test viene effettuato prima della fornitura dell’accesso al test, salvo diversa indicazione nell’offerta commerciale.

6.2. Dopo la conferma del pagamento, MediaIEU fornisce l’accesso al relativo test o inizia la preparazione del test secondo le condizioni concordate.

6.3. Per test aziendali, di gruppo o speciali, la procedura di pagamento può essere indicata separatamente nell’offerta commerciale.

6.4. Il pagamento può essere effettuato per un partecipante, per un gruppo di partecipanti, per un pacchetto aziendale, per un test separato, per un’elaborazione estesa o per il report finale.

6.5. Un test non pagato non crea per MediaIEU l’obbligo di fornire accesso, elaborare risposte o preparare un report.

6.6. L’obbligo di MediaIEU di organizzare il test sorge dopo l’effettiva conferma del pagamento o dopo l’accordo scritto sulle condizioni speciali.

7. Svolgimento del test

7.1. Dopo la conferma del pagamento, il Cliente o il Partecipante riceve l’accesso al test secondo la procedura indicata nella pagina del test, nella pagina di pagamento o nell’offerta commerciale.

7.2. Il Partecipante al test risponde autonomamente alle domande del test.

7.3. Il Partecipante è tenuto a fornire le risposte autonomamente e in buona fede.

7.4. MediaIEU non è responsabile dell’inesattezza del risultato se il Partecipante ha fornito risposte casuali, non corrette, di terzi o deliberatamente distorte.

7.5. Se il test viene svolto per una società o organizzazione, il Cliente garantisce autonomamente la partecipazione del numero dichiarato di partecipanti, salvo diverso accordo separato.

7.6. Se una parte dei partecipanti non svolge il test, il risultato finale può essere preparato solo sulla base delle risposte effettivamente ricevute, salvo diversa indicazione nell’offerta commerciale.

7.7. La ripetizione del test può essere a pagamento o gratuita, a seconda delle condizioni del test specifico.

8. Ricezione dei risultati

8.1. I risultati del test sono forniti nel formato indicato nella pagina del test specifico, nella pagina di pagamento o nell’offerta commerciale.

8.2. Il risultato può essere fornito sotto forma di testo digitale, file PDF, tabella, breve conclusione, report analitico, report di gruppo, report aziendale o altro materiale digitale.

8.3. Il termine di preparazione del risultato è indicato nelle condizioni del test specifico.

8.4. Se il termine di preparazione del risultato non è indicato separatamente, MediaIEU fornisce il risultato entro un termine ragionevole dopo aver ricevuto tutte le risposte e i dati necessari.

8.5. I risultati vengono inviati all’email del Cliente o forniti in altro modo indicato nelle condizioni del test specifico.

8.6. Nel test aziendale, il risultato può essere inviato alla persona di contatto del Cliente indicata al momento dell’ordine.

8.7. MediaIEU ha il diritto di non fornire le risposte individuali dei partecipanti della società se le condizioni del test specifico prevedono solo un risultato generale di gruppo o aziendale.

9. Risultati individuali e aziendali

9.1. Il risultato individuale riguarda uno specifico Partecipante al test.

9.2. Il risultato di gruppo o aziendale riguarda un gruppo, un team, un reparto, una società o un’organizzazione nel suo insieme.

9.3. Il risultato aziendale non deve essere utilizzato come unico fondamento per licenziamento, sanzione, declassamento, rifiuto di assunzione o altra decisione negativa nei confronti di un partecipante.

9.4. Il test MediaIEU è destinato ad analizzare lo stato di una persona, di un team o di un’organizzazione, non a etichettare una singola persona.

9.5. Se il Cliente utilizza i risultati del test al di fuori dello scopo concordato, la responsabilità di tale utilizzo ricade sul Cliente.

10. Limitazioni del test

10.1. I test MediaIEU non costituiscono diagnostica medica.

10.2. I test MediaIEU non costituiscono uno strumento psichiatrico, clinico o terapeutico.

10.3. I test MediaIEU non sostituiscono la consulenza di un medico, psicologo, avvocato, consulente finanziario o altro specialista professionale.

10.4. I risultati del test sono materiale analitico e mostrano stati, risposte, collegamenti, squilibri, rischi o direzioni di analisi nell’ambito della relativa metodologia.

10.5. I risultati del test non costituiscono un giudizio assoluto, una garanzia del comportamento di una persona, una garanzia di risultato finanziario, una garanzia di decisione gestionale o una prova in una controversia.

10.6. MediaIEU non garantisce che lo svolgimento del test da solo elimini un conflitto, migliori il lavoro del team, aumenti il reddito, ripristini la motivazione o risolva il problema del Cliente.

11. Annullamento dell’ordine e rimborso

11.1. Il rimborso è possibile prima della fornitura dell’accesso al test, se il Cliente invia la richiesta prima dell’invio del link, file, modulo o altro accesso al test.

11.2. Dopo la fornitura dell’accesso al test, il pagamento non viene rimborsato, salvo diversa indicazione nelle condizioni del test specifico o nell’offerta commerciale.

11.3. Se il test è già stato iniziato, le risposte sono state ricevute, l’elaborazione è iniziata o il risultato è stato preparato, il pagamento non viene rimborsato.

11.4. Sono ammesse eccezioni nei seguenti casi:

a) pagamento errato;
b) doppio pagamento dello stesso test;
c) impossibilità tecnica di fornire il test pagato;
d) impossibilità tecnica di elaborare il test già pagato per colpa di MediaIEU;
e) altro errore confermato da MediaIEU dopo la verifica del pagamento.

11.5. Se il Cliente ha pagato per errore lo stesso test due volte, il pagamento ripetuto può essere rimborsato dopo la verifica.

11.6. Se il Partecipante non svolge il test per motivi propri, il pagamento non viene rimborsato automaticamente.

11.7. La richiesta di rimborso viene esaminata individualmente.

12. Errori nei dati del Cliente

12.1. Il Cliente è responsabile della correttezza dell’email, del nome, dei dati di contatto, dell’elenco dei partecipanti e di altre informazioni trasmesse per lo svolgimento del test.

12.2. Se l’email è indicata in modo errato, l’accesso al test o il risultato viene inviato nuovamente dopo la conferma dell’ordine e la ricezione dell’email corretta.

12.3. Se un errore nei dati del Cliente ha causato un ritardo nello svolgimento del test o nella preparazione del risultato, tale ritardo non è considerato una violazione da parte di MediaIEU.

12.4. Per confermare l’ordine possono essere richiesti email, data del pagamento, nome del test, importo del pagamento, conferma del pagamento e altri dati necessari per identificare l’ordine.

13. Utilizzo dei risultati

13.1. Il Cliente riceve il diritto di utilizzare i risultati del test per analisi personale, analisi interna del team, analisi aziendale o altro scopo indicato nelle condizioni del test specifico.

13.2. Il Cliente non riceve diritti esclusivi sulla metodologia, sulla struttura del test, sulle domande, sulle formule, sul modello, sugli elementi di calcolo, sul design del report o su altri materiali MediaIEU.

13.3. Al Cliente è vietato:

a) rivendere i test MediaIEU come proprio prodotto;
b) copiare la struttura del test per creare un prodotto simile;
c) pubblicare in accesso aperto domande chiuse del test;
d) trasferire il test a terzi come prodotto autonomo;
e) modificare l’autorialità del test o del report;
f) rimuovere l’indicazione dell’autore, se contenuta nei materiali;
g) utilizzare i risultati come conclusione medica, psichiatrica o giuridica;
h) utilizzare i risultati aziendali per esercitare pressione pubblica sui partecipanti.

13.4. La citazione pubblica dei risultati è consentita solo nella parte che non rivela la metodologia chiusa, i dati personali dei partecipanti e i dati riservati del Cliente.

14. Diritti d’autore

14.1. Tutti i test, le domande, la struttura del test, la metodologia, gli elementi di calcolo, i report, le descrizioni, le formule, i testi e i materiali collegati sono materiali protetti da diritto d’autore.

14.2. Base metodologica del test:

modello di Iv.Spolan

14.3. Autore del modello:

Iv.Spolan
Autore del modello “Legge Fondamentale dell’Economia Politica”

14.4. MediaIEU agisce come progetto, piattaforma, organizzatore, soggetto che conduce e venditore del test.

14.5. Tutti i diritti sui testi, sulla struttura, sul modello, sulla metodologia, sui test e sui materiali collegati restano dell’autore e del titolare dei diritti.

14.6. Qualsiasi utilizzo dei materiali oltre il test concordato è consentito solo con autorizzazione scritta del titolare dei diritti.

15. Dati personali e riservatezza

15.1. Per svolgere il test, MediaIEU può ricevere dati del Cliente e dei Partecipanti al test necessari per organizzare il test, elaborare le risposte e fornire il risultato.

15.2. Il volume dei dati raccolti dipende dal test specifico.

15.3. MediaIEU utilizza i dati ricevuti per svolgere il test, elaborare le risposte, preparare il risultato, comunicare con il Cliente ed eseguire il servizio pagato.

15.4. Nel test aziendale, il Cliente è tenuto a garantire la legittimità del trasferimento dei dati dei partecipanti e della loro partecipazione al test in conformità alle norme e alla legislazione applicabili.

15.5. MediaIEU non pubblica in accesso aperto i risultati personali dei partecipanti senza consenso separato.

15.6. I risultati di gruppo e aziendali possono essere anonimizzati, se previsto dalle condizioni del test specifico o dall’offerta commerciale.

15.7. I dati riservati del Cliente, dei partecipanti e i risultati del test non vengono trasferiti a terzi, salvo i casi necessari per il pagamento, il supporto tecnico, l’adempimento della legge o l’esecuzione delle condizioni di test concordate.

16. Condizioni tecniche

16.1. Per svolgere un test digitale, il Partecipante garantisce autonomamente la disponibilità di un dispositivo, accesso a internet, posta elettronica, browser o altro strumento tecnico necessario per svolgere il test.

16.2. MediaIEU non è responsabile dell’impossibilità di svolgere il test se il problema è collegato al dispositivo del Partecipante, a internet, al servizio di posta elettronica, alle impostazioni locali di sicurezza, al browser, al blocco dei link o ad altre circostanze dal lato del Cliente o del Partecipante.

16.3. Se l’accesso al test non funziona per una causa tecnica dal lato di MediaIEU, MediaIEU fornisce un nuovo accesso o un altro modo per svolgere il test.

16.4. Se il risultato non è stato ricevuto a causa di un errore nell’email, viene inviato nuovamente dopo la conferma dell’indirizzo corretto.

17. Modifica delle Condizioni

17.1. MediaIEU ha il diritto di aggiornare le presenti Condizioni per test futuri, ordini futuri e offerte commerciali future.

17.2. Le Condizioni vigenti al momento del pagamento o dell’accordo sull’offerta commerciale si applicano al relativo ordine.

17.3. La modifica delle presenti Condizioni non modifica un test già pagato, salvo diverso accordo separato.

17.4. La modifica delle presenti Condizioni non annulla un acquisto già effettuato e non modifica il volume di test già concordato.

18. Contatto per domande su ordine, pagamento e risultati

18.1. Per domande sull’ordine di un test, sul pagamento, sulla ricezione dell’accesso, sullo svolgimento del test, su un errore nell’email, sul reinvio, sull’annullamento dell’ordine o sul rimborso del pagamento, viene utilizzato il contatto indicato sul sito MediaIEU al momento dell’ordine.

18.2. Al momento del contatto, il Cliente deve indicare i dati necessari per identificare l’ordine.

19. Disposizioni finali

19.1. Effettuando un ordine, pagando un test o iniziando lo svolgimento di un test MediaIEU, il Cliente conferma di aver letto le presenti Condizioni.

19.2. Il Cliente conferma di comprendere il formato digitale o altro formato concordato del test, la procedura di svolgimento del test, la procedura di elaborazione delle risposte e la procedura di ricezione del risultato.

19.3. Il Cliente conferma che le condizioni specifiche del test sono indicate nella pagina del relativo test, nella pagina di pagamento, nel modulo d’ordine o nell’offerta commerciale.

19.4. Le presenti Condizioni si applicano a tutti i test MediaIEU, salvo che nella pagina del test specifico, nella pagina di pagamento o nell’offerta commerciale siano indicate condizioni speciali.

19.5. In caso di divergenza tra le versioni linguistiche delle presenti Condizioni, fa fede la versione delle presenti Condizioni in lingua lettone.

 

Contatti pubblici: Email: info@mediaieu.cc

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Indirizzo: LV5201 Latvia, Jēkabpils

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Piattaforma: Mediaieu.CC

Piattaforma europea che unisce persone, servizi e opportunità attraverso un’economia basata sul comportamento, tra paesi, sistemi e ambienti digitali.

Ultimo aggiornamento: 14.06.2026.

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